Wat geeft jou écht voldoening? Niet gewoon iets dat “wel tof” is, maar het soort ervaring waarbij je denkt: hier zit iets essentieels in. Dat is de centrale vraag in FLOW: een leer-ecosysteem waarin jongvolwassenen - en wie onderweg is in het leven - kunnen ontdekken wat hen drijft, wat hen raakt, en hoe ze daarmee hun eigen pad kunnen vormgeven.
FLOW is niet ... klassieke vormingen, geen verplichte trajecten. FLOW vertrekt vanuit de praktijk, vanuit ontmoeting, en vanuit de kracht van wat zin geeft.
Avansa is één van de kernpartners in FLOW. En onlangs zaten we samen met een groep betrokken organisaties in onze allereerste leercirkel.
Tijdens die leercirkel kwam een bont gezelschap samen: begeleiders, initiatiefnemers, jongerenwerkers, vormingsmedewerkers. Geen studiedag met slides, wel een leermoment van mens tot mens.
We trapten af met een eenvoudige vraag: Waar vond jij recent onverwacht voldoening in? De antwoorden waren ontroerend herkenbaar: koude plensmomenten, warme ontmoetingen, kleine doorbraken in contact met jongeren.
Wat meteen duidelijk werd: voldoening is zelden spectaculair. Maar ze is wél cruciaal. En als je daar bewuster naar leert kijken, wordt het een verrassend krachtig kompas.
In de zogenaamde Stuyfkring - een compacte, veilige gesprekstool - bracht elke deelnemer een persoonlijke vraag of worsteling in. De rest van de groep dacht vijf minuten mee. Geen pasklare oplossingen, wel scherpe observaties en onverwachte verbanden.
Wat kwam er op tafel?
Hoe blijf je vraaggericht werken zonder telkens opnieuw te moeten beginnen?
Wat als een veilige plek voor de ene net onveilig voelt voor de ander?
Hoe bouw je een netwerk als tijd en mentale ruimte ontbreken?
De ideeën die boven kwamen gingen van reflectiemethodieken tot open huyswerkingen in vakantieperiodes, van speelleerplekken in de natuur tot het toelaten van traagheid. En misschien wel het belangrijkste: leren vertrouwen op het proces. En op de groep.
Met een vette knipoog werkten we aan een omgekeerde brainstorm: hoe maak je een plek zó onaantrekkelijk dat geen enkele jongere er wil zijn?
Het resultaat: een indrukwekkende fuck-up-lijst met plaspassen, dresscodes, klassieke muziek in de wachtruimte, no-show fees, en - natuurlijk - bewakingscamera’s. Wat bleek? Jongeren wegjagen is verrassend makkelijk.
Maar daar stopte het niet. Wat wel werkt?
Een plek die níet voor jongeren wordt gebouwd, maar mét hen. Een ruimte waarin jongeren letterlijk zelf kunnen bepalen waar de boxen staan. Of de zetel. Of het kampvuur. Gedeeld eigenaarschap dus - of in mensentaal: dit is van mij, en van ons.
Dat soort plek begint zelden in een vergaderzaal. Eerder in een loods. Of een veld. Of een oude bibliotheek. Als het maar leeft.
FLOW is geen traject met vaste stappen. Het is een netwerk van mensen, plekken en praktijken. Een ecosysteem dat groeit en verandert, net zoals de mensen die erin bewegen.
Wat ons verbindt? Het geloof dat voldoening niet alleen een gevolg is van leren, maar ook een beginpunt. Dat wanneer je weet wat je energie geeft - en waarom - je andere keuzes maakt. Duurzamer, eigenwijzer, en met meer goesting.
FLOW is een netwerk met veel gezichten.
Avansa brengt daar iets bijzonders in: de ervaring om maatschappelijke thema’s toegankelijk te maken voor een breed publiek. Niet vanuit expertise op een podium, maar via groepswerk dat raakt, beweegt en versterkt. We weten hoe we mensen rond de tafel krijgen, hoe we gesprekken kunnen begeleiden die verder gaan dan “wat doe je voor werk?” – tot: wie ben je, wat drijft je, waar bots je op?
In FLOW betekent dat: mensen ondersteunen bij hun groeipad. Vormingen rond veerkracht, verbindende communicatie, mentale ademruimte.
En binnen FLOW ook met Expeditie Voldoening. Een persoonlijke zoektocht, met coaching, groepsmomenten en kleine uitdagingen, om te ontdekken wat je écht in beweging zet. Je gaat niet alleen op pad: je ontdekt, probeert en deelt samen met anderen. En onderweg ontdek je wat voor jou werkt. Wat je blij maakt. Wat je rust geeft. Wat je drijft.
FLOW daagt ons ook uit. Want ook wij leren bij. Over samenwerken, loslaten, en vooral: samen zoeken zonder het antwoord te willen hebben. Daar zit precies de meerwaarde: het mogen en durven meebouwen aan een ecosysteem dat draait op vertrouwen.
Meer weten over FLOW? Of zin om je ook te laten raken?
Ontdek FLOW op de projectpagina van onze website en op de specifieke projectwebsite van FLOW. Of neem contact op met kurt.declercq@avansa.be
